Pensione di vecchiaia

Verifica dei requisiti anagrafici e contributivi minimi previsti dalla normativa vigente.

LA PRESTAZIONE

La pensione di vecchiaia è la prestazione previdenziale dedicata alla generalità dei lavoratori dipendenti (pubblici e privati), autonomi (artigiani, commercianti, coltivatori) e iscritti alla Gestione Separata INPS.

I requisiti di accesso cambiano radicalmente a seconda della data del tuo primo contributo versato. Il nostro Patronato è a tua disposizione per effettuare l'estratto conto contributivo, calcolare la decorrenza esatta e inviare la domanda.

1. Lavoratori con contributi prima del 1° gennaio 1996 (sistema misto)

Se hai iniziato a lavorare prima del 1996, i requisiti standard prevedono almeno 20 anni di contributi (di qualsiasi tipo: lavoro, riscatto, volontari o figurativi) e un'età anagrafica legata agli adeguamenti alla speranza di vita:

Anno di pensionamento	Requisito anagrafico standard
Fino al 31 dicembre 2026	67 anni
Nel 2027	67 anni e 1 mese
Nel 2028	67 anni e 3 mesi

Fino al 31 dicembre 2026

67 anni

Nel 2027

67 anni e 1 mese

Nel 2028

67 anni e 3 mesi

Le eccezioni e le deroghe (sistema misto)

Deroghe Amato (15 anni di contributi): bastano solo 15 anni di contributi se al 31/12/1992 avevi già maturato 15 anni di anzianità, se eri stato autorizzato ai versamenti volontari prima di quella data, oppure per i lavoratori discontinui con 25 anni di anzianità assicurativa (di cui almeno 10 anni con meno di 52 settimane lavorate).

Invalidità pensionabile pari o superiore all'80%: i soli lavoratori dipendenti del settore privato con questa percentuale mantengono requisiti d'età ridotti (più 12 mesi di «finestra mobile»): nel 2026, 56 anni per le donne e 61 per gli uomini; nel 2027, 56 anni e 1 mese / 61 anni e 1 mese; nel 2028, 56 anni e 3 mesi / 61 anni e 3 mesi.

Lavori gravosi e usuranti: per chi ha svolto attività gravose (per almeno 7 anni negli ultimi 10, o 6 anni negli ultimi 7) o lavori usuranti, fino al 31 dicembre 2028 l'età di accesso è bloccata a 66 anni e 7 mesi (con almeno 30 anni di contributi).

2. Lavoratori con primo contributo dal 1° gennaio 1996 (sistema contributivo)

Se hai iniziato a versare i contributi solo a partire dal 1996, hai due strade alternative per andare in pensione.

Opzione A — Requisito standard (20 anni di contributi)

L'età anagrafica segue la stessa scala del sistema misto (67 anni nel 2026, 67 anni e 1 mese nel 2027, 67 anni e 3 mesi nel 2028). Attenzione: l'importo della pensione maturata deve essere pari o superiore all'importo dell'Assegno Sociale.

Opzione B — Pensione a 71 anni (5 anni di contributi)

Se non raggiungi i 20 anni di contributi, puoi andare in pensione a prescindere dall'importo maturato, purché tu possa far valere almeno 5 anni di contribuzione effettiva (obbligatoria, volontaria o da riscatto — sono esclusi i contributi figurativi):

Anno di pensionamento	Requisito anagrafico con 5 anni di contributi
Fino al 31 dicembre 2026	71 anni
Nel 2027	71 anni e 1 mese
Nel 2028	71 anni e 3 mesi

Fino al 31 dicembre 2026

71 anni

Nel 2027

71 anni e 1 mese

Nel 2028

71 anni e 3 mesi

Per poter ricevere la pensione di vecchiaia è obbligatorio cessare l'attività di lavoro dipendente. Non è invece richiesta la cessazione dell'attività per i lavoratori autonomi o parasubordinati.

Pensioni di vecchiaia e anticipate

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